「understaffing」の意味や使い方を、よく使われるフレーズや例文とともに紹介します。
understaffingの意味と使い方
understaffingは「人員不足」という意味の名詞です。これは、組織や部署に必要な仕事量に対して、人員が十分に配置されていない状態を指します。この状態は、従業員一人あたりの業務負担を増加させ、サービスの質の低下、長時間労働、ストレスの増大、そして結果的に士気の低下や離職率の上昇につながる可能性があります。適切な人員配置は、効率的な運営と従業員の健全性を保つために重要です。
understaffing
意味人員不足、人員が足りないこと、欠員、人手不足
意味人員不足、人員が足りないこと、欠員、人手不足
※発音記号はIPA、難易度はCEFR準拠。
understaffingを使ったフレーズ一覧
「understaffing」を使ったフレーズや関連語句を一覧で紹介します。
severe understaffing（深刻な人員不足）
chronic understaffing（慢性的な人員不足）
widespread understaffing（広範な人員不足）
due to understaffing（人員不足のため）
address understaffing（人員不足に対処する）
chronic understaffing（慢性的な人員不足）
widespread understaffing（広範な人員不足）
due to understaffing（人員不足のため）
address understaffing（人員不足に対処する）
understaffingを含む例文一覧
「understaffing」を含む例文を一覧で紹介します。
The hospital suffers from severe understaffing.
（その病院は深刻な人員不足に苦しんでいる）
Understaffing leads to longer wait times.
（人員不足は待ち時間の延長につながる）
We need to hire more people to fix the understaffing issue.
（人員不足の問題を解決するために、もっと人を雇う必要がある）
The report blamed understaffing for poor service.
（その報告書は質の悪いサービスを人員不足のせいにした）
Continuous understaffing burns out employees.
（絶え間ない人員不足は従業員を疲弊させる）
英単語「understaffing」の意味や使い方、よく使われるフレーズや例文を紹介しました。